為促進新員工盡快熟悉所在崗位工作要求和服務流程，了解掌握醫(yī)院發(fā)展歷程、醫(yī)院文化、各項相關規(guī)章制度和管理辦法，提升新員工對醫(yī)院的歸屬感和認同感。2022年3月7日至9日，由行政人事部和醫(yī)教科聯(lián)合組織開展了2022年第一批新員工及見習生崗前培訓。

　　新員工的到來，為醫(yī)院注入了新鮮的血液，是醫(yī)院發(fā)展的重要后備力量。新員工崗前培訓是構建醫(yī)院文化的重要環(huán)節(jié)，此次培訓內(nèi)容涵蓋醫(yī)院發(fā)展與文化、人力資源管理制度、6S質(zhì)量管理、消防安全、后勤服務、臨床核心制度、院感知識、病歷書寫等16個模塊，分別由行政人事部、醫(yī)教科、護理部、感控辦、總務科等科室授課，并安排課后隨堂結業(yè)考試。授課老師以理論聯(lián)系臨床實踐，以自身經(jīng)歷結合豐富案例，生動形象而又科學嚴謹?shù)匕阎R技能呈現(xiàn)給新員工，為他們盡快融入到醫(yī)院工作奠定堅實的基礎。

　　通過此次崗前培訓，新員工們收獲頗豐，不僅對醫(yī)院的整體情況和崗位職責有了清晰的了解，還增強了集體榮譽感、責任感、歸屬感和使命感，更加強了對未來職業(yè)規(guī)劃的理解，明確了奮斗目標。會后，新員工紛紛表示，會倍加珍惜這份難得的工作機會，用自己的實際行動向醫(yī)院交出合格的答卷，在人生的新起點上破繭成蝶、開花結果、建功立業(yè)。